职位描述:
岗位职责:
1、主要负责收集、整理、追踪、上报部门销售数据、报表;
2、负责审核及确认及业务反馈相关资料的整合及跟踪;
3、负责本区域行政及文案管理;
4、负责在区域人事的指导下完成相关人力资源的工作;
5、主管交办临时事宜
职位要求:
一、女,大专以上学历,35岁以下;
二、热爱销售工作,工作认真仔细,逻辑思维、数据分析能力强;
三、有较强的责任心与职业道德;
四、性格稳重,有亲和力,团队意识强,沟通协调能力好,能与部门内外和谐相处;
五、具有学习能力和工作改善能力;
六、家庭负担小,能承受工作压力,吃苦耐劳,不计较个人得失;
七、熟练使用办公软件,熟练操作EXCEL,PPT等OFFICE软件,熟练使用SAP系统、MM系统者优先考虑。