高校招聘

四川旅游学院是四川省人民政府主办，国内第一所以“旅游”命名的全日制普通本科高校，2013年经教育部批准，由四川烹饪高等专科学校与四川省农业管理干部学院合并组建。学校是全国100所“应用型本科产教融合发展工程项目”建设高校、四川省“三全育人”综合改革试点高校、四川省本科院校整体转型发展改革试点高校。2018年学校被国务院侨办批准为“海外惠侨工程----中餐繁荣计划基地”，2021年9月学校入选第五批国家级非遗代表性项目保护单位，学校坚持“地方性、应用型”办学定位，明确“一主线四坚持”的办学思路，肩负“强旅报国”的历史使命，不断深化教育教学改革，传承中国优秀旅游、烹饪文化，培养适应经济社会发展的应用型人才。学校主校区位于四川省成都市龙泉驿区红岭路459号，占地面积67.20万平方米，设有14个二级学院，28个本科专业，现有全日制在校生10080人。

根据学院“十四五”规划和中长期发展目标，为进一步加强我校干部队伍建设和人才储备，着力推进“烹饪珠峰”行动计划，打造“旅游高原”铸造工程，现拟面向校内外公开选聘部分二级学院院长，具体事宜公告如下。

一、选聘岗位

（一）食品学院院长

（二）希尔顿酒店管理学院院长

（三）旅游文化产业学院院长

（二级学院具体情况详见学校官网www.sctu.edu.cn）

二、任职资格条件

（一）符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定。

（二）具有履行岗位职责所需的政治素质、心理素质和身体素质。师德高尚，治学严谨。熟悉高等教育规律，具备较强的组织领导能力、沟通协调能力和对外交往能力。具有高等院校、科研机构、大型企业等管理经验者优先。

（三）年龄一般不超过50周岁。对于特别优秀的人才，年龄可适当放宽。

（四）应聘者应具有正高级专业技术职务（特别优秀者可放宽至副高级专业技术职务）和博士研究生学历。

（五）具有相关专业背景，在本学科领域内具有较高的学术水平，在行业具有较高知名度和良好的声誉、行业资源丰富。

三、岗位职责

全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。履行学院的教学、科研、行政、财务等工作职责。按照学校总体发展规划，制定并组织实施学院相关学科专业发展的长远规划和实施计划；大力引进和培育高层次人才，加强科研和教学团队建设，组织各门课程的教学任务和教学改革，保证完成人才培养计划；做好学术梯队建设、教职工培养等有关工作。履行学校规定二级学院院长的其他工作职责。

四、薪酬待遇

（一）校内人员

工资福利待遇按照国家有关规定执行。

（二）校外人员

1.全职引进（进编）：在编人员工资福利待遇可按照国家有关规定执行，也可采用年薪制方式，薪酬待遇依据人才自身条件、承担任务和任务完成情况而定。具有正高级专业技术职务，具有博士学位，其安家费、科研启动经费等按学校人才引进政策执行。

2.柔性引进：特别优秀的高层次人才，可以柔性引进，实行弹性工作制，每年在学校工作时间不少于5个月，施行协议薪酬方式。聘期内年薪将依据人才自身条件、工作时间、以及承担任务和任务完成情况而定。

五、应聘方式

报名时间从即日起至2022年8月21日。

报名人员将《四川旅游学院二级学院院长选聘报名表》（见附件）与其他相关材料扫描件（身份证、学历学位证、职称证、相关奖项证明等）一并打包发送至邮箱（sclyxyzzb@126.com），邮件主题请标明“应聘岗位-姓名 ”。学校根据报名情况，按照相关文件精神，进行资格审查、面试、组织考察等遴选程序，最终择优聘任。

联系人：李老师

联系电话：028-84897017（18628066864）

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