岗位职责： 1、财务体系建设 1.1 组织、监督、指导其他各级会计岗位工作； 1.2 负责财务系统的日常维护； 1.3 建立和完善会计核算体系，规范集团项目财务成本核算标准； 2、会计核算 2.1 负责会计科目管理； 2.2 负责审核标准内的报销及相关会计凭证并登帐； 2.3 负责集团各项收入、税金、费用计算和汇集并结转； 2.4 负责月底帐套的损益调整、记帐、结帐及年度转账工作； 2.5 负责审核相应财务报表（包括但不限于资产负债表、损益表、各项目经营分析报表、对外产值报表等），并对报表中的经济指标和有关数据进行分析和说明； 3、资金管理 3.1 负责应收应付账款的登记、核销、查询、报告工作； 3.2 负责督促应收款的回笼核算； 4、税务筹划 4.1 负责审核、指导、督促每月的地税、国税、统计等相关材料的上报工作； 4.2 协调、安排及时缴纳各项财务税款； 4.3 负责由于集团经营内容的变更所带来的相关信息的办理； 5、资产管理 5.1 核对固定资产，进行不定期抽查，做到账账相符、账实相符，每年与各部门进行账实核对至少一次； 5.2 按时计提固定资产累计折旧； 5.3 督促各部门进行资产清理； 5.4 核对低值易耗品，进行不定期抽查，并定期与总办部门进行核对； 6、其他 6.1 用实际行动践行集团企业文化； 6.2 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、教育背景： 1.1 本科及以上学历。 2、知识技能、专业证书： 2.1 具有中级会计师证书； 2.2 熟悉酒店行业财务，熟知相关税法； 2.3 财务管理知识系统、全面； 2.4 有较强的沟通、协调能力。 3.工作经验： 3.1 五年以上财务工作经验； 3.2 三年以上酒店行业会计工作经验。 4.其它要求： 4.1 有集团化总部工作经验，熟悉合并报表者优先。