1、负责组织收集制订医务科发展规划所需的资料和数据；
2、根据医院发展战略，制订医务科业务发展规划；
3、参与医院年度工作计划的制订；
4、根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划；
5、对年度计划进行分解，制订月度工作计划；
6、组织落实月度工作计划，并监督执行；
7、根据计划的实际执行情况和外部环境的变化，当计划需要改变时，按计划管理的相关制度和流程进行申报，得到允许后，进行相应的计划的调整，并在计划主管部门进行备案；
8、组织制订医务科内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行流程；
9、按时完成领导安排的其他工作任务。
职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、采暖补贴、定期体检、免费停车
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