职位描述
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岗位职责:
1.进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;
2.按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作;
3.负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;
4.建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;
5.负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;
6.协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;
7.办理保险及住房公积金业务,并制作每月相关报表;
负责考勤、员工休假的管理,每月上交天津全体员工的出勤表;
8.每月制定培训计划,次月将按照培训要求实施该培训计划
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护