工作内容1.协助人事主管进行人事相关工作统筹安排2.制定招聘行事历以及新员工培训等相关工作3、协助制定完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程4、发布招聘信息、筛选应聘人员资料5、监督人员考勤、审核和办理统计请休假手续6、管理人事档案职位要求：1.20-30岁，学历专科及以上2.形象气质健康，普通话良好，因为会涉及面试官的工作3.无经验要求，会有统一职前培训4.公平公正客观 年龄要求：20-30岁 职能类别：人事助理 关键字：内勤文员助理人事人力资源培训双休五险一金招聘实习 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护