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岗位职责: 1、主要负责前置过滤器、中央净水机、中央软水机、超滤机、纯水机、商务热饮机等设备的安装、维护; 2、对家用净水机处理系统、工作原理了解;对PPR、铝塑管、U-PVC、铁管道有安装经验; 3、工作认真,肯吃苦、有良好素质,有净水器安装经验,驾照优先; 任职资格: 1、中专以上学历,水电专业或净水器安装维修经验优先; 2、具备一年以上维修工作经验; 3、具有良好的服务意识,工作认真负责; 4、较强的判断和处理能力,动手能力强。认真,细心,负责,善于沟通。 工作时间:大小礼拜,适应周六加班和调休
岗位职责: 1、售后车辆管理,根据故障情况,进行相应处理(非产品问题,调换等产品售后服务管理),全流程跟踪及负责 2、做好售后问题汇总及统计并上报,协助品质、及生产部门找到问题原因; 3、客户售后满意度调查 4、售后部门日常管理工作,日常备件统计,采购需求,库存及费用管理等 5、售后部门结合业务情况,做好维修零配件价格设定调整,提升售后部门盈利能力 6、售后维修零配件价格,定价 任职要求: 年龄:25-35 学历:大专 经验要求:同行业相关经验三年,了解电动车行业执行标准,沟通能力强,抗压能力强 其他要求:有驾照,熟练驾驶
1.男性,年龄22-40岁,有水电方面的基础知识; 2.身体健康、敬业爱岗,性格开朗,有服务意识,善于沟通; 3.从事过净水设备相关产品的安装、服务和家居产品的售后服务者优先考虑; 岗位职责:净水器安装维修维护,售后服务 工作地址:天津 工作时间:公司统一安排及调休
负责公司产品销售,市场推广,本公司为舒适家公司 为客户提供 家用中央空调 新风系统 全屋净水 中央热水 地暖等设备的销售 安装 售后一条龙服务
1、负责公司售出设备的安装、调试、售后维修; 2、为客户提供现场的技术培训; 3、负责解答客户提出的各种技术问题; 4、对产品使用中存在的问题进行反馈; 5、客户关系的维护。
有无经验均可,应届毕业生也可,有责任心及团队意识,服从管理,有上进心.1:有一定的工作经验 2:普通话标准 3:工作热情、能吃苦耐劳 联系方式
岗位职责: 1、受理电话客户问题并给到正确和满意的回复; 2、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力, 3、不断接受公司的理赔业务和技能提升培训。 任职资格: 1、专科学历,有一定客户服务工作经验或4S店售后经验; 2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练; 3、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 可适当出差者优先。 福利待遇: 底薪+高额提成+五险+年假+拓展旅游+饭补+双休+其他福利+塘沽、市区公司班车(我公司享受国家法定节假日 ) (工作时间9:00-17:30)
岗位职责服务意识好 吃苦耐劳 诚实稳重 外地人和转业军人优先
岗位职责:负责天猫网店客服,包括售前和售后的工作。 任职资格:具有耐心,一定的语言沟通能力,和团队协作精神。 工作时间:早上8:00—晚6:00
岗位要求:1.本科及以上学历 2.机电一体化相关专业 3.会CAD画图,proE 4.有过发电机相关经验者优先 岗位职责:1.协助技术部经理做相关图纸工作 2.现场测量和提供技术支持 3.完成领导交代的其他任务
任职资格: 1、中技以上学历 2、机械相关专业 3、企业3年以上工作经验 工作内容: 1、负责产品售后故障的现场排除 2、负责售后质量问题反馈并建立质量台账 3、负责对标售后质量问题的整改及配合提供技术解决方案
岗位内容:1、客户接待2、车辆问题解答3、与车间协调沟通,处理客户维修车辆。
岗位职责: 1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作; 1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合,协调沟通; 4、维护客户关系,并开发新客户 任职资格: 1、至少1年以上销售或客服工作经验; 2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程; 4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作; 5、熟练运用office及良好的文档写作能力; 6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心; 7、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
岗位职责: 1.了解蒸馏设备工作原理,进行设备指导安装、调试和培训工作 2.及时跟踪设备使用情况,提供完善的售后服务 3.配合进行设备生产加工工作 任职资格: 1.中专以上学历 2.机械加工相关专业,会钳工或焊工操作 3.动手能力强 工作时间: 周日休息 会有加班 需要出差
岗位职责: 1、部门组织结构的制订和优化,客服部门业务操作规范; 2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行; 3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标; 4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报; 5、负责客服部投诉和内部处罚的处理; 6、落实部门协调和各项推广活动的配合; 7、人员日常管理,人员培训,人员招聘等工作; 8、配合结算部门对差错订单进行退款和原因查找并进行解决; 9、客户流失率分析与报告。 任职资格: 1、大专以上学历,懂得公关礼仪、管理学等业务知识; 2、沟通能力强,具有团队合作精神; 3、善于对业务流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量; 4、至少3年以上客服部门工作经验,1年以上管理经验。
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