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2、负责酒吧各项管理制度传达给员工，并组织执行；
3、督导和带领员工做好各项服务，确保高效优质；
4、严格执行安全管理制度，做好安全管理工作；
5、沟通协调内外部关系，解决经营管理中的各种问题；
6、酒吧各项工作规范、系统、标准合理。
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