1.负责搭建运维管理体系，组织团队进行运维管理文档的编写和修订并有效执行； 2.负责制定运维管理目标和计划，协调“人、财、物” 等资源； 3.负责合理配置人员并实现有效管理； 4.负责识别人才、培养人才，形成人才梯队，支撑组织发展需求； 5.负责对突发事件进行有效管理，使其影响降至最低； 6.负责领导团队进行有效的风险管理； 7.负责进行有效的工作沟通； 8.负责对问题进行综合分析和判断并找到有效解决方法； 9.负责组织团队进行运维案例和经验的总结与积累，并实现持续改进； 10.负责对运维数据进行分析，提升运维管理水平； 11.负责有效管理运行成本，制定可行的优化方案； 12.负责公司交办的其他工作。 1、40岁及以下，具有3年以上大型数据中心维护管理经验，有团队管理工作经验。 2、具有良好的专业理论与实操基础知识；精通10KV及其以下电器系统及设备安装、操作、维护、应急处理流程 3、熟悉数据中心各专业（电气、暖通、弱电）和各流程（设计、施工、运行）规范，熟悉国家电力行业相关法规、条例； 3、熟悉运维管理工作流程和标准。 4、全日制院校本科及以上学历，电气类、暖通类或相关专业。 5、具备相关专业的技能证书。