职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、开拓客户，与客户充分沟通，分析职位需求，完成公司月度招聘任务；
2、领导团队通过各种渠道访寻候选人；
3、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人；
4、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；
5、候选人入职前、中、后的跟踪服务，进行相应的回款；
6、与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。
7、按照公司的要求完成各项KPI指标。
任职要求：
1、5年以上招聘团队运营经验，操作过生产蓝领招聘行业的优先；
2、优秀的业务扩展能力、沟通表达、分析判断以及抗压能力；
3、服务意识和团队管理能力强，以结果为导向；
4、丰富的团队管理、培训能力；
5、思路灵活,人际交往广,有志于在猎头行业长期发展。
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