岗位职责: 1.达成年度销量指标; 2. KA 客户开发及维护(新增金银钻客户数量达标); 3.NHF (邻里车队客户)客户开发及维护(新增 NHF 客户数量、客户流失率达标); 4.制定并管理集团卡业务不同类别客户 CVP; 5.客户开发与忠诚度维护; 6. 完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1.大学专科以上学历;2.有 5 年以上 B2B 销售经验;3. 能适应长期出差; 4. 具有良好的壳牌核心价值观,诚实、正直和尊重他人;并能将这些价值观贯 彻到工作行为当中; 5. 良好的个人领导力、影响力,沟通能力以及管理利益相关方的能力; 6.良好的目标驱动力和抗压能力;
职能类别:大客户销售
本职位优先军人。