职位描述：

1.要有良好的精神面貌与团队意识！
2.有斗志，有信心，能够吃苦耐劳具有上进心,对房地产行业有兴趣和激情！
3.普通话流利,语言表达能力强.形象端正,气质好!
4.想赚钱，想发展，敢于挑战高薪行业,树立人生职业远景规划.
5.年龄在18—30岁，男士有限，学历不限！

6.可以工作半年以上者优先
岗位要求：

公平、平等的机会：不需要你爸叫李刚，天道酬勤-这个成语在这个行业被诠释得淋漓尽致。

高利润：这个行业能给你带来你HOLD不住的奖金。
低门槛：无论你的学历，经历，同样能在这个行业发挥出色。
适者生存：你没有办法在这里混日子，不努力就会被淘汰。
适合人群： 如果你能吃苦（必备条件），想赚钱（结果导向），那你可以来试试，给自己一个机会。 如果你恰好又有韧性（目标明确），喜欢学习（事半功倍），那恭喜你，选对行业了！ 如果你选择中原地产华苑店，我们愿与你共同成长，共创佳绩。我们提供给你的不仅是一份的工作，更是一份可以为之终身奋斗的事业！

薪资待遇：

置业顾问：保底1800/月+5险+丰厚提成+福利旅游考察+晋升机会

高级顾问：保底2050/月+5险+丰厚提成+福利旅游考察+晋升机会
置业主任：保底2300/月+5险+丰厚提成+福利旅游考察+晋升机会
高级主任：保底2800/月+5险+丰厚提成+福利旅游考察+晋升机会
店面经理：保底3000/ 月+5险+丰厚提成+福利旅游考察+晋升机会
请您诚心给我们投递简历，谢谢！！！
提成方案：
明确的晋升条件和职业发展
置业主任（2200底薪+提成）——高级置业主任（2500底薪+提成）——分行主管（3000底薪+提成）——分行经理（3500底薪+提成）——高级分行经理（4000底薪+提成）——区域经理（5000元底薪+提成）
考核内容：
业绩考核
1.办事效率高；
2.工作质量符合标准；

能力考核
1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识；
2.分析决策能力强，并能正确判断处理；
3.创新能力强，锐意求新；
4.自学能力强，能迅速获取新知识。

态度考核
1.明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责；
2.能与同事很好地协作；
3.不仅能遵守规章制度，而且能以身作则为形成良好的工作秩序而努力。