为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，推动“五类重点群体”毕业生充分就业，根据《教育部办公厅关于高等学校做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》《科技部等七部门关于做好科研助理岗位开发和落实工作的通知》等文件要求，结合我校科研助理岗位需求，现面向社会招聘科研助理岗位工作人员，现就招聘事宜公告如下：
一、招聘计划
科研助理岗位工作人员是指从事科研项目辅助研究、实验（工程）设施运行维护和实验技术、科技成果转移转化以及学术助理和财务助理等工作的人员，属于学校临时聘用人员。2024年科研助理岗位招聘人数详见《西南财经大学2024年度招聘科研助理岗位需求表》（附件1）。
二、招聘条件
招聘对象为2024届未就业毕业生（含本、硕、博毕业生）和较长时间未就业的往届高校毕业生。脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾的毕业生优先考虑。
应聘人员符合下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，诚实守信，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（二）国家统招全日制普通高等院校毕业生，具有应聘岗位要求的基本素质和专业技能；
（三）下列人员不得应聘：在读研究生及在职企、事业单位工作人员，法律法规规定不得聘用的人员。
三、薪酬待遇
经考核合格的人员，与各学院（研究院）签订一年期劳动合同（用工形式为劳务派遣），购买五险一金，原则上本科生4000元/月（含五险一金），硕士生5000元/月（含五险一金），博士生7000元/月（含五险一金）。
四、招聘程序
（一）公告发布
由科研处、组织人事部、学生职业规划与就业指导中心牵头，统一组织开展科研助理需求摸底和招聘公告发布。
（二）岗位申报
申报时间为即日起至6月6日，申报人员填写《西南财经大学科研助理岗位报名表》（附件1），将《西南财经大学科研助理岗位报名表》、身份证、毕业证、学位证扫描件，打包发送至申报学院（研究院）联系人邮箱，邮件主题格式：应聘科研助理+姓名+毕业学校+学院。
（三）考核录用
由各学院（研究院）自行开展资格审查、面试考核、录用公示等工作，从思想政治素质和业务能力水平方面进行全方位考核。各学院（研究院）对应聘材料进行初审，初审合格者的面试时间、地点等具体安排以各学院（研究院）通知为准，对未进入面试环节者不再另行通知，所有申报材料不再予以退还。学院（研究院）将在2024年6月17日前完成考核录用工作。
（四）签订合同
学院在2024年7月20日前与拟聘人员签订一年期劳动合同（用工形式为劳务派遣）
五、有关要求
按照“谁用工、谁负责、谁管理”的原则，聘用科研助理的学院（研究院）负责设定岗位职责任务，负责岗位管理、绩效考核、薪酬发放等日常管理工作。设岗学院（研究院）要加强岗位培训，建立健全年度考核机制，严格落实各项保密工作要求，加强安全教育。
六、联系方式
罗老师：028-87092452
简历投递邮箱：请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
西南财经大学外国语学院
2024年5月29日
附件【附件1西南财经大学科研助理岗位报名表.docx】
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来源链接：
https://jmwy.swufe.edu.cn/info/1103/20743.htm
