一、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；遵守纪律、品行端正。
2.符合岗位所需要的学历、专业、工作经历等其他条件。
3.具有博士研究生学历、学位和相应的专业知识、业务能力。
4.年龄一般在18周岁以上、40周岁以下（2021年毕业生不受年龄限制），具有副高职称者年龄可放宽至45周岁，具有正高职称者年龄可放宽至50周岁。
5.符合吉林省省直事业单位公开招聘高层次人才的相关条件。
二、招聘岗位及资格条件
具体要求详见《吉林师范大学2021年博士招聘计划和岗位条件一览表》（附件1）。
三、考核安排、聘用方式、待遇
1.学校将根据报名情况，随时组织考核，具体考核时间、地点及相关要求由人事处另行通知。
2.博士毕业生参加吉林省人社厅组织的公开招聘且考核合格可进入全民事业编制，不符合进编条件的博士根据考核情况确定聘用方式。
3.学校为引进的博士提供安家费、住房补贴共计20万元；科研启动经费自然科学类10万元、人文社会科学类6万元。对于特别优秀的博士，采用“一人一议、一事一议”的方式确定其待遇。
4.博士聘期内考核合格，还可以享受高层次人才奖励绩效800元/月，被评为优秀博士时人才绩效增至1200元/月。
5.学校帮助协调解决子女中、小学入学及幼儿园入托问题。
四、其他
请应聘者填写《吉林师范大学高层次人才应聘登记表》《吉林省省直事业单位公开招聘高级人才报名表》（附件2、3），将电子版发送至人事处的招聘电子邮箱，并在邮件主题栏和附件栏注明“部门—姓名—岗位”。待学校审核后进行下一步的工作，请密切关注电子邮箱和学校网站通知，并保持通讯工具畅通。
四平校区：吉林省四平市铁西区海丰大街1301号
长春校区：吉林省长春市高新区卓越大街399号
学校网址：
人事处网址：
人事处邮箱：jlnujob@163.com
联系电话：0434-3291653
联系人：赵老师
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